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대학내일 AE 인턴 후기
삼수 끝에 대학내일 AE 인턴이 되.........
2025.11.04
내가 인턴으로 일 한 기업 🏢
- 기업명: 대학내일
- 직무: AE (캠페인/프로모션 AE)
- 근무 형태: 체험형
- 급여: 월 261만 원 + 장학금 10%
- 근무 기간: 2025.04.01 ~ 2025.09.30 (6개월)
- 근무 장소: 서울시 마포구 (자율재택 가능)
- 추천 점수: 5.0 / 5.0
- 주요 업무
- 대학생 대외활동 프로그램 기획 및 운영
- 신청자 공지 및 과제 취합, 카페·오픈채팅방 문의 응대 및 관리
- 키비주얼 기획 및 관련 업체·연사 섭외
- 현장 인솔 및 프로그램 운영
- 콘텐츠 포스팅 리스트, 활동 평가표 등 월별 미션 수치 정리 및 보고
- 대외활동 운영 결과 보고서 작성
인턴 지원/근무 시 나는 어떤 사람? 🙋
- 대학/전공: 상명대학교 / 경영학과
- 학점: 3.99 /4.5
- 학년/학번: 4학년 / 20학번
- 주요 이력
- BTL 마케팅 현장실습 (인턴, 4개월)
- 대학내일 트렌드크롤러 (대외활동, 3개월)
- CGV Campus Crew (대외활동, 4개월)
- 포토이즘 마케팅 서포터즈 (대외활동, 3개월)
- 롯데마트 ZRT (대외활동, 5개월)
'대학내일'에 지원한 이유는 🏷️
광고 동아리를 하면서 '대학내일' 인턴을 하시는 분들이 많았는데요. 인턴 동기들과 즐거운 회사생활(?)을 하는 모습이 인상적이었어요.
업무 스킬을 배우는 것도 물론 중요하지만, 사람을 좋아하는 저는 무엇보다 다양한 사람들과 상호작용하며 성장해나가고 싶었고 이런 저의 니즈를 충족시킬 수 있는 곳이 바로 대학내일이라고 생각했습니다!
실제로 6개월 간 다양한 사내 복지프로그램으로 여러사람들과 어울릴 수 있는 기회가 많았고 인턴 뿐만 아니라 여러 직무의 주니어 분들과의 접점도 많아 사람을 통해 배우는 것들이 정말 많았어요.
서류 합격을 이끈 자소서와 포트폴리오 전략은 📌
대학내일은 채용공고에 직무 내용이 굉장히 자세히 올라오는 편인데요!
채용 공고 내에 힌트가 구체적으로 있으니 자세히 살펴보고 내 경험(역량)과 잘 연결시키는 게 가장 중요한 것 같습니다🤔
이런 업무를 합니다 = 해당 포지션으로 직접 진행하게 될 업무
이런 동료를 찾습니다 / 이런 경험이 있으면 더 좋습니다 = 이런 점을 어필해주세요
자기소개서 문항
1. 인턴 채용에 지원한 동기와 해당 직무를 선택한 이유를 작성해주세요.
대학내일 중에서도 왜 해당 팀에 지원했는지를 중심으로 서술했습니다!
아무래도 대학내일은 팀마다 각각 진행하는 업무가 달라서 (*팀바팀이 강함) 지원하려는 팀에 대한
자세한 이해를 바탕으로 직무와 내 역량을 연결짓는 것이 가장 중요하다고 생각했어요.
제가 속해있던 마케팅커뮤니케이션 9팀의 경우 채용공고 내 대외활동 운영사무국 업무를 담당하게 될 거라고 자세히 작성되어있었는데요! 지금껏 다양한 대외활동을 경험하며 얻었던 인사이트를 운영사무국 담당자로서 어떻게 수행해나가고 싶은지 작성했습니다.
2. 본인이 지원 직무에서 경쟁력을 확보하기 위해 했던 노력에 대하여 작성해주세요.
학교 현장실습 인턴으로 에이전시에서 BTL마케팅을 경험했던 내용과 그 안의 느낀점 / 배운점을 중심으로 담았어요. 단순히 경험만을 나열하듯이 작성하기 보다는, 해당 경험에서 어떤 걸 느꼈고 어떤 인사이트를 얻었는지에 집중했습니다.
추가로 대외활동 운영 업무 또한 오프라인에서의 운영이기 때문에 행사를 진행하며 있었던 문제와 그 문제를 어떻게 해결했는지 자세히 서술했어요.
3. 본인의 직무상 강점과 약점을 사례 중심으로 각각 작성해주세요.
- 직무상 강점 : 커뮤니케이션 능력
- 직무상 약점 : 스트레스에 취약
대학생 대외활동 운영 업무에 중요한 자질들이 굉장히 많겠지만, 인턴으로서 가장 중요한 역량은 소통 능력이라고 생각했습니다. CS응대 경험, 업체 컨택 및 인력 섭외 등 운영하며 진행했던 커뮤니케이션 경험을 간략히 풀었습니다.
직무상 약점의 경우… 너무 큰 약점 (해결되거나 개선되지 못하는 약점)만 아니라면 솔직하게 풀어내는 것이 중요하다고 생각해요! 문제해결 시 지나친 몰입으로 인해 스트레스에 취약하고 그런 약점을 개선하고자했던 사례를 간략히 서술했습니다.
여기서 중요한 것은 성격의 장/단점이 아닌 직무와 연결된 강/약점이라는 것!
어떤 자기소개서이든 질문에서 요구하는 핵심 답변을 논리있게 전달하는 것이 중요한 것 같아요.
특히나 AI로 자소서 워싱을 하게 되면서 가독성은 좋지만 알맹이 없는 자소서가 되는 것 같다는 생각을 한 적이 있는데요. 단순 경험 나열보다는 ‘그 경험을 하며 어떤 것을 배우고 느꼈는가’에 집중한다면 타 지원자와 차별화도 되고 저는 이런 사람입니다~를 친절하게 보여드릴 수 있다고 생각해요.
면접 분위기와 기억나는 주요 질문은 🦜
✅ 기억나는 주요 질문은 아래와 같아요.
- 자기소개
- 대학내일 인재상 활용해서 강점/약점 설명
- 에이전시 인턴 경험 관련 개인질문
- 에이전시 회사의 직원으로서 필요한 덕목(역량)
- 에이전시 업무하면서 상사에게 받았던 피드백
- 에이전시 업무하면서 아쉬웠던 점 (*대학내일은 마케팅 에이전시이기 때문에 에이전시에 대한 이해도 + 에이전시와 잘 맞는 사람인지 고민해보는 것도 좋을 것 같아요)
- 대외활동 활동자와 운영자로서의 차이점
- 함께 일하기 좋은 상사(혹은 동료)
- 인턴을 통해 5개월 뒤 얻고 싶은 역량(모습)
- 대외활동 하면서 아쉬웠던 점 + 극복방안
- 가장 최근의 트렌드가 반영된 사례
- 인상적인 팝업스토어와 이유
하루 업무를 시간대별로 소개해 보면 💡
메인 프로그램이나 행사가 진행되는 경우 업체 및 연사 컨택 / 행사 물품 세팅 등 추가 업무가 있었는데요!
평소 대학생 대외활동 운영 시 진행했던 업무 루틴을 중심으로 말씀드릴게요 :)
- 출근 직후: 전일 작성해놓은 업무일지 확인 및 추가 업무 작성&보고 + 파트원(팀원)과 모닝 커피타임☕️
- 오전 9시 30분 : 프로젝트별 OT-중간점검-최종발표 스케줄 파악
- 오전 10시 : 프로젝트별 과제 미제출자 확인, 리마인드, 자료 취합 및 고객사 보고
- 오전 11시 : 신규 프로젝트 신청인원/출입인원 등 제출 폼 확인, 리스트 제작 및 고객사 보고
- 오후 12시 : 오전 업무 진행 상황 보고 및 점심시간
- 오후 1시 : TFT별 기획안, 콘텐츠 피드백 및 검수
- 오후 2시 : 활동평가표 업데이트 / 월별 우수자 선정 및 리워드 발송 등 데일리 업무
- 오후 3시 : 프로젝트 진행을 위해 이동 및 오픈채팅 통한 일정 리마인드
- 오후 4시 : 프로젝트 출석 인원 체크 및 현장 인솔
- 오후 5시 : 프로젝트 (OT/중간점검/최종발표) 진행
- 오후 6시 : 프로젝트 종료 / 추후 일정 및 과제 제출 공지 / 진행 예정 업무 정리 및 보고 ... 잔업 마무리 후 퇴근!
🌙 야근은?
기본적으로 인턴에게 불필요한 야근은 시키지 않으려고 팀원 분들이 많이 도와주셨습니다!
행사 전날 처럼 사전 세팅이 필요해서 부득이하게 야근이 필요한 경우 외에는 거의 야근을 하지 않았어요.
야근 등으로 근무시간을 늘려서까지 업무를 하려고하기보다 최대한 정해진 워킹타임 내로 업무를 끝내는 방법을 배워나가기도 했답니다!
좋았던 점, 가장 성장한 부분은 🚀
대학내일 인턴으로서 가장 얻어가고 싶은 것은 업무적 역량도 있지만 ‘사람‘을 가장 얻어가고 싶었답니다 ㅎㅎ
마컴 9팀, 아캠파트, 인턴즈..그리고 그 외에도 대표님과의 런치를 통해 만나뵈었던 대표님들 까지... 6개월 간 정말 다양한 사람들과 어울리며 지냈던 거 같아요.
대학내일 인턴들은 하나같이 다 너무 멋있는 일잘러들이었는데요 !🤩
일잘러들은 일을 어떻게 하는지 이것저것 많이 물어보기도 하고, 업무 외적으로도 같이 또 놀면서 이런저런 잼얘들을 많이 나눈 것이 가장 큰 추억으로 남았던 거 같아요.
그리고 인턴이라고 해서 단지 서포트 역할만 하는 게 아니라 많은 권한을 주셔서 스스로 ’내 일‘이라는 책임감을 가지고 주도적으로 일할 수 있다는 점도 좋았어요.
메일을 보내거나 자료를 제작할 때에도 상대방(고객사)의 입장에서 한번 더 생각하고, 명확하게 소통하고, 결과물을 깔끔하게 전달하는 디테일을 배울 수 있었던 6개월이었습니다.
힘들었거나 기대와 달랐던 점은 🤔
채용공고 내 '익스피리언스플래닝 제안서 기획 및 작성' 이 있었지만 실제로 진행한 업무는 루틴한 운영 업무에 가까워 제안서를 작성하는 업무는 없었다는 점 ?
하지만 이것 또한 각 팀별 상황에 따라 제안서를 작성할 수 있으니 말씀드려본다면 원하는 것을 할 수 있도록 적극적으로 지원해주실 것 같아요.
직접 경험한 근무 환경과 기업 문화는? 👀
#당써먹💻
다른 회사에는 없는,,, 대학내일만의 복지
‘당장 써먹는 강의’ 라는 이름으로 점심시간을 활용하여 다양한 강연을 준비해주시는데요! 원하는 분야의 강연을 자유롭게 신청해서 들을 수 있고 이 당써먹을 통해 정말 다양한 연사(스님)님들의 인사이트를 직접 들을 수 있었어요!
#대표님과의 런치🍴
무려 대표님들과 점심식사를 같이 할 수 있는 복지..
저는 대학내일/OOB/51퍼센트 대표님들과 함께 식사했었는데요! "내가 언제 대표님들과 같이 밥먹구 이야기를 나눠보겠어"하는 맘으로 신청했답니다 ㅎㅎ. 대표님들의 인생 스토리 듣는 거 꽤 재밌어요.. (유퀴즈하는 거 같구..)
#트렌드리딩그룹 미니 팝업💓
그 외에도 정말 다양한 사내행사가 있어요
특히나 트딩그룹의 미니 팝업으로 요즘 유행하는 트렌드를 직접 체험할 수도 있고, 어버이날 같은 기념일에 케이크를 만들기도 했답니다.. 요런 소소한 행복이 댕낼을 다니는 큰 즐거움이 되었어요 ✨(최고최고)
혁필화 팝업
키캡/키보드 팝업이런 사람에게 추천 👍
꼼꼼한 일정 관리 / OA 활용 능력이 좋은 사람
이런 사람에게 비추천 👎
조용히 혼자 업무하는 것을 선호하는 사람
#대학내일#AE#마케팅#인턴
